自开展党史学习教育以来，云浮市机关事务管理局积极探索和创新“学党史、悟思想、办实事、开新局”的有效机制，推动党史学习教育走深走实。
该局在持续学、跟进学、深入学上不断创新机制，通过常态化学习，有效促使党员干部静下心来读原著、学原文、悟原理，坚持常学常新，并在实践中不断加深对党史的认识，增强学用结合能力。自开展党史学习教育以来，该局采取邀请专家名师辅导、年轻干部论坛、专题知识竞赛、党员“两个两分钟”讲评等干部职工喜闻乐见的方式，逐步形成全局干部职工“一个不能少”的常态化学习机制。
同时，在优技能、强本领、转作风上不断创新机制。一方面，有针对性地开展专题业务培训。另一方面，坚持“走出去”取经学习，到兄弟市机关事务管理局学习交流，增强会务精细化服务，组织饭堂厨师到县（市、区）、乡镇机关饭堂学习特色菜，并通过举办全市机关事务管理系统“粤菜师傅”厨艺大赛，提高膳食服务水平。
另外，在办实事、解难题、促发展上不断创新机制，坚持把开展党史学习教育与做好常态化疫情防控和日常机关事务工作结合起来，着力解决办公用房管理、公务用车管理、安全保卫、饭堂膳食等薄弱环节，并把“加快解决市行政中心办公大楼电力线路改造项目”等5个项目作为“我为群众办实事”重要项目，不断提升后勤服务效能。同时，积极做好“网格化”责任区、扶贫联系点、扶残助残点、乡村振兴挂钩点等的民生实事，通过走访调研、送学下乡、结对共建等方式，着力解决群众最关心的民生实事，使党史教育转化为基层群众看得见、摸得着的工作实效。
