近年来,云浮市云安区纪委监委坚持把引导年轻干部树立廉洁从政意识摆在突出位置,通过开展廉政教育、加强实践锻炼、强化监督管理等方式,帮助年轻干部把好廉洁“方向盘”、系好廉洁“安全带”,以高度清醒和坚强定力行稳致远。
注重从教育上培养廉洁思维。“守纪律、讲规矩是做好工作、干好事业的前提和基础,今后我将慎终如始,将廉洁作为一生的底色。”在全区新录用公务员培训班上,一名年轻干部深有感触地说道。青年的价值取向如同穿衣服扣扣子一样,如果第一粒扣子扣错了,其余扣子都会扣错。为帮助年轻干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”,该区纪委监委将廉政教育作为年轻干部入职的第一课,在正面激励和警示教育上下足功夫,利用好年轻干部违纪违法反面典型案例,及时在年轻干部心底播撒清廉种子,引导年轻干部树立正确的权力观、地位观、利益观,使其稳得住心神、管得住行为、守得住清白。近日,该区纪委监委两名副书记先后为区检察院、区法院年轻干警上专题党风廉政教育课,结合政法队伍典型违纪违法案例开展警示教育,通过以案释纪、以案说法,用身边事教育身边人,引导年轻政法干警进一步提升纪律规矩意识,永葆清正廉洁本色。
注重在实践中练就过硬本领。坚持让年轻干部在学中干、在干中学。春节期间,罗定市出现新冠肺炎确诊病例,该区纪委监委闻令而动,迅速响应,带头落实区委决策部署,选派6名年轻干部加入区直机关疫情防控年轻党员应急队,充分发挥党员干部的先锋模范作用,让党旗在疫情防控一线高高飘扬。倡导全区年轻党员干部下沉防疫一线,全力协助开展疫情防控值守、核酸检测采样、防控宣传等工作。同时,各镇纪委年轻党员干部尽锐出战,下沉防控一线,采取“监督检查+志愿服务”相结合的方式助力疫情防控。通过疫情防控这场大战大考,让年轻党员干部加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼,强化党性修养、厚植群众情怀、提升工作能力,努力做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬。
注重在监督中促进标本兼治。针对该区部分单位对年轻干部教育管理监督宽松软,主体责任落实不到位,客观上为年轻干部铤而走险留下空间的问题,该区纪委监委强化监督专责,前移监督关口,督促各级党委(党组)落实主体责任,把严管和厚爱结合起来,一方面关心年轻干部成长,多给机会、多搭平台、多压担子,另一方面从严教育、从严管理、从严监督,最大限度地预防和遏制年轻干部违纪违法现象的发生。对于年轻干部违纪违法的,坚持露头就打、绝不姑息,持续强化“不敢腐”的震慑。如近期对4名年轻干部在学生入学、生猪屠宰等环节违规“收回扣”的问题进行立案审查调查。保持高压态势的同时,该区纪委监委还注重做实“后半篇文章”,对查处的案例进行分析研判,深入剖析年轻干部违纪违法典型案件背后的深层次原因,通过发出纪律检查建议书、监察建议书等方式,督促案发单位规范制度、堵塞漏洞,着力扎紧制度笼子,让年轻干部严格照章办事、秉公用权。
来源:云浮日报
通讯员:刘志常
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值班主编:区云波