就业是最大的民生。郁南县在坚持就业优先战略和积极就业政策的基础上，提供全方位公共就业服务，促进高校毕业生、农民工等群体多渠道就业创业，使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会。
聚焦失业人员、稳就业保民生。该县严格要求各镇认真核查高校失业人员名单，把符合救助条件的及时纳入社会救助范围，解决其基本生活保障并鼓励其积极通过就业培训、技能培训提升自身能力。对评估不符合条件但存在一定困难的高校失业人员，则进行备案管理，登记在册，及时做好预判，确保做到应保尽保，应救尽救，编密织牢民生保障安全网。
双百工程强基层，培育一线社工稳就业。该县以培育一线社工、服务社区群众为核心，大力促进政府资金与慈善资金、社工力量与民政服务、社工服务与志愿服务、人才培养与人才使用的有机结合，推动全县社会工作的平衡发展，提高社会工作的专业水平，增强基层社会服务力量。预计今年年底前，该县15个乡镇社工站完成全覆盖，村（居）社工点拟建成30个。目前招聘社工30人，含整合人员共92人。通过联合财政、人社、残联等部门，共同讨论“双百工程”人员薪酬标准、持证社工薪酬待遇管理办法，及时协调解决他们在工作中遇到的困难和问题。
创新居家养老模式，招聘助老员稳定乡村就业。居家养老主要是以居家为基础，社区为依托，机构为补充，社会力量积极参与等多方面的助老为老服务，满足老年人居家的日常生活需求。目前，该县已建设的27个中心（站）中，一个县级指导中心，一个镇级中心点和一个村级站点，由有资质的第三方运营，其它中心（站）点，结合“双百社工”站，以“社工+助老员+志愿者”模式运营。现有助老员9个，预计再结合实际在站点当地招聘助老员40名，为群众提供多个养老服务就业岗位，并推动基础设施产业化发展，助推乡村振兴。未来，郁南县力争到2023年底前，为老服务覆盖100％城镇社区、60％以上农村社区，培养200名以上养老服务专业人员。
